導入事例 Case

  • 株式会社 今村設備 

    技能実習制度

    当社ではカンボジア実習生3名を入社し4か月経過しました。

    この3名が当社として初めての外国人実習生の受け入れであったため、意思疎通や文化の違いで不安なことが多く心配していましたが、

    アセアン協同組合の方が面接から配属までしっかりと説明して頂き、入国後もしっかりフォローして頂き、安心しております。

  • 株式会社 九州緑化産業

    技能実習制度

    この度、ネパールより受け入れた技能実習生は、技術習得に対する意欲が非常に高く、真摯な姿勢で業務に取り組んでおります。
    日本語の習得にも積極的であり、日本の文化にも早期に適応し、職場内での協調性も高く、円滑な人間関係を築いております。
    実習生と共に開催したカレーパーティーでは、職場の交流が深まり、大変有意義な時間となりました。
    彼らの前向きな姿勢は、若手社員に良い刺激を与え、職場全体の活性化にも寄与しております。
    企業の一員として、継続的な発展に貢献してくれていることを大変心強く感じております。

    また、アセアン協同組合様には、常に丁寧かつ迅速なご対応をいただいており、安心して技能実習生の受け入れを進めることができております。
    今後とも、変わらぬご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。

  • 株式会社 司鋼商会

    技能実習制度

    当社では、ベトナムからの技能実習生を受け入れています。

    実習生の皆さんは熱心に技術を学び、日本語や生活習慣にも積極的に取り組んでおられます。

    皆さんの努力や明るい性格が職場全体に良い刺激を与えてくれています。

    言葉や文化の違いはありますが、日々のコミュニケーションを通じてお互いに理解を深め、職場には自然と一体感が生まれています。

    社員も指導を通じて「伝える力」や「相手の立場に立つ姿勢」を学び、人材育成の重要性を改めて実感しています。

    今後も、実習生が安心して学べる環境を整え、互いに尊重し合いながら「共に成長する関係」を築いていきたいと考えています。

  • 株式会社 刀川平和農園

    技能実習制度

    面接では、経験豊富なご担当者様にご同席いただき、履歴書や筆記・体力試験の結果を事前に確認できたことで、選抜に大変役立ちました。急な要望にも柔軟にご対応いただき、納得のいく選考を行うことができました。

    配属後も、文化や生活習慣の違いに関する丁寧なご説明や、寮生活に関するアドバイス、トラブル発生時の迅速な通訳対応・指導など、きめ細やかなご支援をいただいております。実習生との接し方についても、多くの学びがありました。技能検定では的確なご指導のもと、毎回全員が合格しています。

    こうしたご支援のおかげで、当社は優良実習実施者として認定され、実習生も現場の中心として活躍しています。

  • 有限会社 中田建材工業

    技能実習制度

    当社では、ネパール出身の技能実習生2名を受け入れています。
    両名とも非常に真面目で、会社と自分自身の目標に向かって誠実に努力する姿勢が印象的です。
    日常生活においても清潔で衛生的な環境を保ち、健康的で明るいふるまいができています。

    また、日本語の学習にも積極的に取り組み、日々の業務を通して確実に上達しています。
    定められた作業(締固め)だけでなく、他の作業にも意欲的に参加しようとする姿勢が見られ、チームにも良い刺激を与えています。
    欠席や遅刻もなく、常に安定した勤務態度を維持しており、挨拶や礼儀も丁寧で、職場全体の雰囲気を明るくしてくれています。

    なお、アセアン協同組合の皆様には、面接時から現地同行を通じてしっかりとした信頼関係を築いていただいており、安心して受け入れることができました。

  • 株式会社 NSKプラント

    技能実習制度

    弊社が技能実習生を受け入れて心から良かったと感じるのは、単に業務の安定化に留まりません。

    皆さんのひたむきで真面目な努力のおかげで、私たちの業務は格段に安定しました。特に、難しい技術や慣れない作業にも粘り強く取り組む姿勢は、会社にとって大きな影響となっています。

    母国を離れ、技術を習得しようという強い目標を持った皆さんの真摯な姿は、既存の社員全員に「良い刺激」を与えている存在です。

    歳の近い社員にとっては良きライバル、先輩社員にとっては「教える」ことの責任感を再認識させてくれています。

    皆さんが来てから、職場内のコミュニケーションが活性化し、チームワークも大幅に向上したと感じています。

    私たちにとって技能実習生とは、一時的な関係ではありません。

    これからも助け合い、素晴らしい技術と経験を積み重ねていきましょう。

  • 東邦ステンレス工業 株式会社

    技能実習制度

    困ったことがあった際には迅速かつ安心できる対応をしていただけるため、大変心強く感じています。実習生に対しても、日本の慣習や風習などをわかりやすく丁寧に説明してくださり、本人たちも理解しやすく助かっています。

    また、こちらからの要望にも素早く対応していただけるほか、あらゆる問題に対しても迅速に解決へ導いてくださる姿勢には感謝しています。定期的な面談も実施されており、実習生たちも信頼を寄せ、安心して相談できる環境が整っています。
    何より、対応が常に親切で丁寧である点が非常に印象的です。

  • 株式会社 小川屋

    技能実習制度

    弊社の近くに、実習生を受け入れている企業もありますが、実習生が途中帰国されるケースが少なくないと耳にしております。

    その点、弊社では多くの実習生が3年間の実習期間を完了しており、それもアセアン様のご支援のおかげだと感じております。
    実習生が困ったことや不安を抱えた際に、迅速かつ丁寧にご対応いただいているので、実習生も安心して実習に取り組むことができております。

    いつもサポートして頂き、感謝しております。